Écarts de salaires hommes-femmes : quels rôles des caractéristiques non cognitives ?
"La réduction des écarts de salaires entre les hommes et les femmes est depuis maintenant deux décennies au point mort. Le fait que les unes et les autres se distinguent en matière de caractéristiques non cognitives constitue une des raisons qui pourrait expliquer qu’il en soit ainsi. Ces carac...
| Main Authors: | , |
|---|---|
| Institution: | ETUI-European Trade Union Institute |
| Format: | TEXT |
| Language: | French |
| Published: |
Noisy-le-Grand
2015
CEET |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://www.labourline.org/KENTIKA-19115508124919337809-ecarts-de-salaires-hommes-femm.htm |
