Arbeitsmarktposition und Arbeitszufriedenheit: quer- und längsschnittliche Befunde auf Basis des Sozio-oekonomischen Panels (SOEP)

"Auf Basis repräsentativer Daten des Sozio-oekonomischen Panel (SOEP) können wir zeigen, dass das Lohnniveau und der berufliche Status positiv, die Anzahl an Überstunden dagegen negativ mit der Arbeitszufriedenheit zusammenhängen. Die Anwendung stringenter längsschnittlichen Analyselogiken (bzw...

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Bibliographic Details
Main Authors: Giesselmann, Marco, Staneva, Mila, Schupp, Jürgen, Richter, David
Institution:ETUI-European Trade Union Institute
Format: TEXT
Language:German
Published: Berlin 2017
DIW
Subjects:
Online Access:https://www.labourline.org/KENTIKA-19397909124911151819-arbeitsmarktposition-und-arbei.htm
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author Giesselmann, Marco
Staneva, Mila
Schupp, Jürgen
Richter, David
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Richter, David
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description "Auf Basis repräsentativer Daten des Sozio-oekonomischen Panel (SOEP) können wir zeigen, dass das Lohnniveau und der berufliche Status positiv, die Anzahl an Überstunden dagegen negativ mit der Arbeitszufriedenheit zusammenhängen. Die Anwendung stringenter längsschnittlichen Analyselogiken (bzw. die damit verbundene, vollständige Kontrolle von personenspezifischer Heterogenität) legt nahe, dass es sich bei diesen Zusammenhängen um kausale Verknüpfungen handelt. Insbesondere der Forschungsstand zu Lohneffekten auf die Arbeitszufriedenheit wird dabei herausgefordert, da die Größe des von uns ermittelten Lohneffektes deutlich geringer ist als in den meisten querschnittlichen Referenzstudien."
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physical 21 p.
Digital
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publisher Berlin
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spellingShingle Giesselmann, Marco
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